持続可能な開発目標（SDGs：Sustainable Development Goals）とは、2001年に策定されたミレニアム開発目標（MDGs）の後継として、2015年9月の国連サミットで加盟国の全会一致で採択された「持続可能な開発のための2030アジェンダ」に記載された、2030年までに持続可能でよりよい世界を目指す国際目標です。
17のゴール・169のターゲットから構成され、地球上の「誰一人取り残さない（leave no one behind）」ことを誓っています。
（外務省 JAPAN SDGs Action Platform より）
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事業概要
迅速・確実・丁寧な技で、暮らしの向上と社会の発展に貢献
株式会社東晃電機は、1979年の創業以来、主に電気設備・空調換気設備工事を通じて、みなさまの暮らしの向上と社会の発展に貢献してきました。
現在、情報媒体の多角化と伝達速度の向上など、科学技術により便利な生活を手にする一方、電力をはじめとするエネルギー問題の深刻化、切迫しつつある環境問題など、社会は変化を常に促進させております。
当社は電気工事のスペシャリストとして多様化・高度化していく設備工事に対するニーズに応えるべく、技術力を向上させるとともに、災害時にも迅速な電気復旧に対応するなど、これからも持続可能な社会づくりに貢献していきます。
経済
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・当社は神奈川県から積極的に人材を採用しているほか、定期的に新卒採用を実施し、若者の就労促進に貢献しています。
・当社が加盟している神奈川県央電業協会は、災害時における公共建築物の電気設備点検等に関する協定を神奈川県と締結しています。これは、県内で災害が発生した場合において、県が所管する公共建築物の電気設備の点検及び応急措置を行うものです。
・工事現場では分別をしっかり行い、リサイクル促進と廃棄物削減を目指しています。
・大和商工会議所の会員として、地元大和からSDGsゴール達成を実現すべく、各種事業に積極的に参画しています。
社会
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・当社は野球・サッカーなど社内のレクリエーション活動が活発です。これらの活動は社員の健康維持促進及びコミュニケーション促進につながっています。
・本社内にトレーニングルームを常設しており、社員の健康維持促進に貢献しています。
・当社は電気工事に必要な各種資格取得のための研修に従業員を派遣しているほか、新入社員には社内研修を実施するなど、従業員の技術的・職業的スキルの向上に務めています。
環境
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・LED電気設備や省エネ設備の提案を通じて、お客様のエネルギー効率の向上に貢献します。
・本社内の照明LED化、部屋の照明の消灯励行、エアコン使用温度の指定、夏季の社員服装のクールビズ等を行い、日々の電力消費の削減・エネルギー消費によるCO2の排出量削減に貢献しています。
